Arselor Mital Prijedor dobio ime Nova Ljubija

Nakon što je 30. oktobra ove godine formalno okončan proces preuzimanja vlasništva 51 odsto akcija kompanije Arselor Mital Prijedor, gdje je većinski vlasnik postala kompanija H&P Zvornik,koja je dio grupacije Pavgord i od tog datuma kompanija zvanično posluje pod imenom Nova Ljubija Prijedor.

Predsjednik Sindikalne organizacije Dario Antonić rekao je da je kupovinom većinskog dijela akcija novi vlasnik ujedno preuzeo i radnike koji su ujedno i najveća vrijednost kompanije prvenstveno zbog intelektualne svojine i iskustva u radu, ovim putem se javnosti i zaposlenim radnicima obraćam u ime sindikalne organizacije AMP.

– Zadatak sindikata je da obezbjedi ostvarivanje sindikalnih prava i sloboda u skladu sa međunarodnim standardima, propisima Republike Srpske,Kolektivnim ugovorom i normativnim aktima poslodavca – naveo je Antonić.

Dodaju da isto tako dužnost sindikata je da vodi aktivnosti na obezbjeđivanju ravnopravne pregovaračke pozicije i uloge sa partnerima,kao i pružanje pravne pomoći i zaštita prava radnika-članova SO AMP,utvrđenih Zakonom,Kolektivnim ugovorom i normativnim aktima poslodavca.

– Zakon jasno propisuje da se kod promjene vlasnika ili kupovine većinskog dijela akcija ne prekidaju ugovori o radu,niti se mijenjaju prava radnika. Novi vlasnik postaje poslodavac sljedbenik i preuzima sve ugovore o radu i obaveze prema radnicima.Između ostalog novi vlasnik mora primjenjivati stare pravilnike i kolektivni ugovor najmanje godinu dana – saopštili su iz Sindikata.

Ističu da pojedinačni kolektivni ugovor o pravima o obavezama poslodavca i radnika u Arselor Mital Prijedor je potpisan 21.03.2024. godine, a zaključen je na period od tri godine.

– Očekivanja sindikalne organizacije od novog poslodavca su poštovanje i primjena Zakona o radu,kolektivnog ugovora,pojedinačnog kolektivnog ugovora i svih ostalih propisa koji su vezani za materijalno-pravni status svih radnika,a prvenstveno članova sindikata(oko 495 članova) – ističu iz ove sindiklane organizacije.

Sindikat ovim putem želi da izrazi dobrodošlicu novom vlasniku,kao i pruženu ruku za saradnju,razgovore i dogovore čiji prvenstveno cilj treba da bude sigurnost zaposlenih,kao i zadržavanje trenutno dostignutih prava.Cilj sindikata je da kroz razgovore sa novim poslodavcem potpiše novi Pojedinačni kolektivni ugovor,naravno uz poboljšanja postojećih prava,a to bi ujedno bio i garant zaposlenima u iskrene namjere poslodavca da se održi poslovanje i rudarenje na ovim prostorima.

Ovim putem obavještavamo sve zaposlene da je Sindikat od dana objavljivanja informacije o povlačenju Mittala sa ovih prostora u kontinutetu pratio sva dešavanja,razmjenjivao informacije sa sindikalnom organizacijom iz Zenice,uspastavljao kontakte sa predstavnicima izvršnih funkcija i novim vlasnikom,kao i zaposlenima u vlasništvu Pavgord grupacije,a sve sa ciljem da dodje do pravovremenih informacija koje su važne za poslovanje i položaj zaposlenih.

Ono što je bitno u ovom trenutku ja da vlasnik Pavgord grupacije u ostalim kompanijama poštuje zakonske propise,vodi intezivne dijaloge sa predstavnicima sindikata i ima viziju da na ovim prostorima radi i unaprijedi postojeće poslovanje u svim segmentima.Naravno da je obaveza sindikata da prati sva dešavanja i blagovremeno reaguje koa što je činio i u prethodnom periodu kada je dolazilo do kršenja radničkih prava i ugrožavnja materijalnog, ekonomskog i socijalnog položaja radnika.